Designer Gráfico

Investir Recursos HumanosDesign e criação · 29 de outubro de 2026

Salário não informado
CLT
Pedro Leopoldo, MG · Presencial

Você produz peças visuais impressas e digitais para manter a consistência da marca em todos os canais. O objetivo da vaga é fortalecer a comunicação visual da empresa com materiais de alta qualidade e alinhados às diretrizes estéticas.

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Prepare-se para esta vaga

Visão geral

Entenda a vaga antes de se candidatar

O trabalho do dia a dia, o perfil que a empresa procura e o que ela oferece, explicados pela nossa IA a partir do anúncio.

Um dia nesta função

4 frentes

Desenvolver peças gráficas para impressos e canais digitais
PhotoshopIllustratorLayout
Criar conteúdos visuais direcionados para as mídias sociais
Redes sociaisDesign digital
Gravar e editar materiais em vídeo para a rotina da empresa
Edição de vídeoPremiere
Aplicar rigorosamente o manual de identidade visual
BrandingConsistência visual

Perfil procurado

Peso maior em técnica e organização.

Termos da vaga

Tamanho = importância no anúncio

Design Gráfico
Adobe Photoshop
Adobe Illustrator
Identidade Visual
Mídias Sociais
Material Impresso
Edição de Vídeo
Adobe Premiere
IA Generativa
Fechamento de Arquivo

Requisitos

4 obrigatórios · 4 diferenciais

Adobe PhotoshopObrigatório
Adobe IllustratorObrigatório
Criação de materiais digitais e impressosObrigatório
Aplicação de identidade visualObrigatório
Adobe After Effects ou PremiereDiferencial
Ferramentas de IA generativaDiferencial
Fundamentos de designDiferencial
Formação na áreaDiferencial

Benefícios

Confirme valores e regras na proposta

Vale alimentação
Vale transporte

Sua aderência

O quanto você combina com a vaga

A IA lê o seu currículo e compara com cada requisito, mostrando a evidência que encontrou.

--%

dos obrigatórios

Comprovado–
Parcial–
Ausente–

Requisito	Tipo	Seu currículo	Evidência encontrada
Adobe PhotoshopVocê precisa manusear o software com facilidade para tratar imagens e criar composições.	Obrigatório
Adobe IllustratorDomínio essencial para a criação de vetores, logotipos e peças impressas.	Obrigatório
Criação de materiais digitais e impressosSaber transitar bem entre mídias físicas e digitais conhecendo suas especificidades técnicas.	Obrigatório
Aplicação de identidade visualCapacidade de seguir manuais de marca sem distorcer elementos gráficos.	Obrigatório
Adobe After Effects ou PremiereAgilidade para lidar com demandas de edição e animação de vídeos internos.	Diferencial
Ferramentas de IA generativaUso de tecnologias modernas como Midjourney ou Firefly para acelerar o processo criativo.	Diferencial
Fundamentos de designConhecimento sólido em tipografia, cores e hierarquia visual.	Diferencial
Formação na áreaPossuir diploma superior em Design Gráfico ou cursos correlatos.	Diferencial

Veja como você se sai nesta vaga

Envie seu currículo e a IA preenche a análise. Sem formulários.

O currículo fica só no seu navegador e vale para outras vagas.

Triagem automática

Deixe seu currículo pronto para o filtro

Antes de uma pessoa ler, um sistema procura termos da vaga. Veja o que falta e como reescrever.

Termos da triagem

Design Gráfico
Adobe Photoshop
Adobe Illustrator
Identidade Visual
Mídias Sociais
Material Impresso
Edição de Vídeo
Adobe Premiere
IA Generativa
Fechamento de Arquivo

Envie o currículo na seção acima para ver quais termos já aparecem nele.

Como comprovar cada requisito

Guia da vaga

Adobe Photoshop: Mostre peças complexas desenvolvidas no programa em seu portfólio.
Adobe Illustrator: Inclua exemplos de vetorização e identidade visual no seu portfólio.
Criação de materiais digitais e impressos: Exiba fotos de materiais impressos reais e prints de posts digitais criados por você.
Aplicação de identidade visual: Apresente cases onde você seguiu um brandbook corporativo restrito.
Adobe After Effects ou Premiere: Insira um link para um reel ou vídeos editados por você.
Ferramentas de IA generativa: Comente em projetos como utilizou IA para gerar assets visuais.
Fundamentos de design: Discuta escolhas conceituais de design durante a entrevista técnica.
Formação na área: Liste sua formação acadêmica de forma clara no topo do currículo.

Estúdio de entrevista

Treine as perguntas mais prováveis

Responda em voz alta com o cronômetro e use o método STAR para estruturar a resposta.

0/8
treinadas

Técnica

Como você prepara um arquivo complexo para envio à gráfica?

O que avaliam: O recrutador quer saber se você domina os aspectos técnicos de impressão para evitar erros.

Responda em voz alta

1:00

Roteiro STAR

"Fale sobre você" em 60 segundos

0s ─ 60s

Abertura · 15s
Olá, sou um designer gráfico apaixonado por transformar conceitos em peças visuais impactantes e funcionais.
Experiência · 30s
Trabalho criando identidades visuais consistentes, materiais impressos e conteúdos digitais voltados para engajar públicos em diferentes canais.
Motivação · 15s
Busco uma oportunidade para aplicar minha experiência técnica e criativa na rotina da empresa, garantindo excelência em cada entrega.

Simulação com IA

Uma entrevista de verdade, antes da entrevista

O recrutador virtual conhece esta vaga, faz perguntas, ouve e devolve uma nota com o que melhorar.

Grátis para quem tem conta · cerca de 5 minutos

Reta final

Chegue pronto para a entrevista

Seu progresso nesta vaga, o que revisar na véspera e as perguntas para fazer ao recrutador.

Seu progresso

1/5

Entendeu a vaga (feito)Visão geral
Analisou a aderência (pendente)Envie seu currículo
Ajustou o currículo (pendente)Depois da análise
Treinou as perguntas (pendente)0 de 8
Fez uma simulação (pendente)Chat ou vídeo

Revise na véspera

Fechamento de Arquivos para ImpressãoFundamental para evitar erros gráficos e garantir a qualidade dos materiais impressos entregues.
Teoria das Cores e Psicologia das CoresAjuda a justificar escolhas visuais e garantir a harmonia correta nas peças da empresa.
Uso de IA no Design GráficoPermite demonstrar inovação e agilidade no processo de criação utilizando ferramentas modernas.
Noções básicas de edição de vídeoImportante para apoiar com competência nas demandas recorrentes de cortes e montagem de vídeos.

Pergunte ao recrutador

Quais são os principais canais e formatos de mídia que demandam mais volume de peças no dia a dia?
Como funciona o fluxo de aprovação das artes criadas pela equipe de design?
Quais ferramentas ou softwares adicionais a equipe utiliza no fluxo de trabalho atual?
Como a empresa mede o sucesso e o impacto das peças visuais produzidas?